Resumo Convenção Coletiva 2026 – Região Atacado e Varejo
Convenção Coletiva 2026 abrangendo empregados no comércio Varejista e Atacadista das cidades:
>> Alfenas, Areado, Baependi, Boa Esperança, Cambuquira, Campanha, Campo do Meio, Campos Gerais, Carmo da Cachoeira, Caxambu, Coqueiral, Elói Mendes, Lambari, Machado, Monsenhor Paulo, Paraguaçu, Santana da Vargem, São Gonçalo do Sapucaí e Três Pontas.
Reajuste Salarial
Acabamos de finalizar o processo de negociação salarial para 2026. Veja os novos pisos e índices que devem ser aplicados imediatamente pelas empresas.
Esta vitória é fruto da união da categoria, assegurando um reajuste de 6,79% para quem recebe o piso salarial, elevando o valor geral para R$ 1.739,21. Para os trabalhadores que recebem acima do piso, o índice de reajuste garantido é de 3,90%.
Principais Aspectos da Convenção:
– Reajustes Salariais:
* Reajuste do piso: 6,79%
* Salários acima do piso: 3,90%
– Piso Salarial:
* Sem REPIS: R$ 1.739,21
* Com REPIS (EPP e ME): R$ 1.663,91
– Taxa de Utilização REPIS (Até 27/02/2026):
* Por empregado: R$ 14,70
– Garantia Mínima:
* Comissionista puro (Sem REPIS): R$ 1.794,97
* Comissionista misto (Sem REPIS): R$ 1.739,21
* Comissionista puro (Com REPIS – EPP e ME): R$ 1.717,13
* Comissionista misto (Com REPIS- EPP e ME): R$ 1.663,91
– Prêmios:
* Comissionista puro: R$ 124,43
* Comissionista misto: R$ 62,23
– Quebra de Caixa:
* R$ 67,98
– Trabalho em Feriados:
* R$ 14,70 por empregado, por feriado trabalhado
-Gratificação por Feriado Trabalhado:
* R$ 79,50 + folga em até 60 dias
É importante que cada comerciário confira atentamente o seu holerite, pois as eventuais ‘DIFERENÇAS SALARIAIS’ relativas ao mês de janeiro de 2026 poderão ser pagas juntamente com o salário do mês de fevereiro. Conheça tudo que foi negociado – CLIQUE AQUI
OBS: O REPIS (Regime Especial de Piso Salarial) é aplicável apenas para Microempresas (ME’s) e Empresas de Pequeno Porte (EPP’s).
Seja um associado, além de ter assessoria jurídica, tira dúvidas e cálculos trabalhistas, você fortalece a voz do trabalhador nas negociações junto aos representantes patronais.
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